S•T•C

 

S•↑•C

Systemical• Team•Consulting©

-Prozessentwicklung/ Prozessbegleitung und Beratung komplexer Systeme-

 

Das S•↑•C „Systemical•Team•Consulting” ist ein innovatives und professionelles Beratungs-Verfahren, dass speziell vom awolon Trainerkollektiv entwickelt wurde als praxisorientierte und teilnehmerzentrierte Supervisions-Alternative für Teams und Kollegien, welche nicht nur in gewaltbeladenen Kontexten aktiv sind.

Das S•↑•C ist das Ergebnis langjähriger Praxiserfahrung der TrainerInnen des Trainerkollektives insbesondere in gewaltbeladenen Kontexten.

Im S•↑•C geht es immer um die Bearbeitung einer oder mehrerer aktuell bedeutsamer und in persönlicher Verantwortung wahrzunehmenden Situationen. Es ist eine supervisorische Alternative, in der mit hoher Konzentration und Effizienz an konkreten Themen des Alltags in der Gruppe mit einem Berater/Prozessbegleiter gearbeitet wird. Der Einzelne geht gestärkt und ermutigt aus der Situation heraus und trägt zu einem verstärkten, positiven Wir-Gefühl im Team bei.

Ziele und Schwerpunkte:
Wir arbeiten auf drei Kompetenzebenen, welche miteinander vernetzt sind:

der Methodenkompetenz, der Managementkompetenz und der personalen Kompetenz.

Die Teilnehmer beschäftigen sich mit der Grundannahme des S•↑•C , setzen sich mit der Komplexität und Steuerung organisatorischen Wandels auseinander und entdecken dabei sowohl eigene Potentiale und Ressourcen der eigenen Persönlichkeitsentwicklung durch die Arbeit innerhalb der Consultinggruppe wie auch die Möglichkeiten eines multidisziplinären Teams.

Und das zeichnet unser Angebot aus:

• S•↑•C nutzt das vorhandenen Wissen und die Erfahrungen der Consultinggruppe und setzt sie zur Weiterentwicklung der Person, des Teams und der Organisation ein.
• S•↑•C zielt auf eine ganzheitliche Wahrnehmung der Person und Situation.
• S•↑•C arbeitet mit klaren Methoden, Rollen- und Zeitvorgaben und ermöglicht in diesem straff-lockeren System in kurzer Zeit nachhaltige Ergebnisse.
• S•↑•C fördert durch den konsultativen Austausch die gegenseitige Beratung und Offenheit, das Verständnis und Vertrauen.
• S•↑•C stärkt das Selbstwertgefühl und die Eigenmotivation der Gruppenmitglieder und ermutigt sie, die eigenen Zielsetzungen aktiv und teamgeleitet zu fokussieren.

Organisatorisches:
Teams und Kollegien die einen Beratungsbedarf für sich feststellen können, nehmen bitte mit Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. direkt Kontakt auf. Gerne informieren wir Sie ausführlich über unsere Termine und Konditionen, bitte nehmen Sie Kontakt auf.